Multiselect
Kierowca kat B C CE dnia: śro, 12/28/2016 - 22:28Witam.
Z jednej strony zainteresowanie, z drugiej stabilna praca, zawsze na czas wypłata i szybka emerytura, ale to chyba słaba interpretacja dla psychologów. Na multiselekcie byłem dwa razy, dwa razy go zaliczyłem, raz bodajże na 28pkt, drugi raz na 36. Najważniejsze żeby na komputerze odpowiadać zgodnie ze swoimi przekonaniami, niektóre pytania są schematyczne, powtarzają się i trzeba być konsekwentnym, w niektórych badają cierpliwość, skupienie, w innych po prostu osobowość. Wydaje mi się, że nie ma jakiegoś konkretnego klucza co do MS, ale z pewnością lepiej odpowiadać na pytania szczerze niż kręcić i kombinować, bo rozmowa z psychologiem i tak nawiązuje do testu z komputera. Tak więc końcowa punktacja z MS i tak w głównej mierze zależy od opinii psychologa, przed którym ciężko siedząc i patrząc prosto w oczy kręcić, bo i tak to wyczuje. Są oczywiście zadania w Multiselekcie, do których można się przygotować, takie jak sześciany, układanie zdań, ale materiałów oficjalnie dostępnych nigdzie nie ma, z jednej strony dobrze, bo rekrutacja częściowo segreguje tych, którzy się nie nadają, a z drugiej strony często też dostają się ludzie, którzy byli cwani i jakoś się prześlizgnęli, a na szkółce rezygnują i zabierają miejsca, których i tak nikt później nie uzupełni po ich rezygnacji. Każdemu życzę powodzenia, sam przeszedłem całą rekrutację, ale z powodu złej organizacji i słabego przygotowania się do poszczególnych etapów się nie dostałem, bo zabrakło mi punktów, za około miesiąc jadę z całością od nowa, może upór będzie dodatkowym pozytywnym aspektem dla rekrutujących. Pozdrawiam.
D.