Dwa zwolnienia z przerwą
gabinet dnia: wto, 02/03/2009 - 20:22 Witam,
Mam pytanie dot. badań kontrolnych.
- Przeczytałam że są one wymagane po trwającej 30 dni niezdolności do pracy. Jak zrozumiałam trwającej w sposób ciągły. Jak jest z tymi badaniami jeśli niezdolność do pracy była przerwana okresem tygodniowym pracy.
- W sumie okres niezdolności trwał powyżej 30 dni. Ale nie w sposób ciągły. Były to dwa okresy -14 dni niezdolności i 21 dni.
Byłabym wdzięczna za odpowiedź. Pozdrawiam
Wydaje mi się, że nie są konieczne. Aczkolwiek różnie można sobie interpretować treść artykułu 229 & 2 Kp, jeżeli chodzi o ciągłość choroby /lub jej brak/ i związaną z tym niezdolność do pracy.
Z drugiej strony Kp nie mówi w jakim okresie rozliczeniowym ma być ta "niezdolność do pracy trwająca dłużej niż 30 dni, spowodowana chorobą". Ponieważ 31 dni może nazbierać się nawet w ciągu roku czy kilku lat /i wtedy nie ma badań kontrolnych/ jak i 2 miesięcy, więc przyjąłbym raczej wymóg ciągłości - chyba, że znajdzie Pani gdzieś inną, mądrzejszą interpretację tego przepisu.
- Sprawa jest stosunkowo prosta, jeżeli to były dwie różne choroby - na pewno nie ma tu badania kontrolnego.
- Czy jak to jest jedna choroba, kod A w polu 13 druku ZUS ZLA - można dyskutować.
Czy "spowodowanej chorobą" oznacza "tą samą chorobą, która była przyczyną niezdolności do pracy przed przerwą".
Z pewnością jest to pole do popisu dla prawników i sądów pracy, jeżeli taki problem zostanie podniesiony.